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Stima immediata — Senior

Fatturato personale45.000
Fatturato aziendale2.000.000
Efficienza stimata
60%
Quota premio (Top 3)
0%
Personale (trim.)
45.000 €
Ripartizione ricavi100% provv. • 0% premio
Provvigione 60%
Premio gara
  • • La provvigione base è fissata al 60% sul personale.
  • • Il premio di gara (solo Senior) è calcolato sul fatturato aziendale del trimestre.
  • • Stima dimostrativa: prevalgono sempre regolamento e contratti firmati.

Esempi rapidi (Senior)

Senior Top 1
1° posto (5%)
  • Fatturato personale: 120.000 €
  • Fatturato aziendale: 2.500.000 €
  • Provvigione 60%: 72.000 €
  • Premio gara: 125.000 €
Totale
197.000 €
% sul fatturato
164%
Senior Top 2
2° posto (3%)
  • Fatturato personale: 90.000 €
  • Fatturato aziendale: 1.500.000 €
  • Provvigione 60%: 54.000 €
  • Premio gara: 45.000 €
Totale
99.000 €
% sul fatturato
110%
Senior (fuori classifica)
Fuori Top 3
  • Fatturato personale: 45.000 €
  • Fatturato aziendale: 1.200.000 €
  • Provvigione 60%: 27.000 €
  • Premio gara:
Totale
27.000 €
% sul fatturato
60%

Note utili

  • Provvigione base: 60% sul fatturato personale trimestrale.
  • Premi gara (solo Senior): 5%, 3%, 2% sul fatturato aziendale del trimestre (Top 1/2/3).
  • Le stime non costituiscono proposta economica. Prevalgono contratti e regolamenti.

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